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【医師評価制度導入で、翌年から1.6億円の増収！】


医療・介護業界に16年間特化し続けてきた株式会社ZACでは、全面的にバックアップ差し上げる「人事評価制度コンサルティング」や、教育、研修を提供しておりますが、中でも多く伺うお悩みが

・医師の離職と伴う採用費を減らしたい
・問題のある医師を何とかしたい
・より病院への帰属意識を持って働いてほしい！

といったもの。
そのためには、いったいどうすればいいのか？


370件以上の法人の評価制度に携わってきたZACだからこそわかる、勤務医の「ホンネ」と、
代表 金森の35000人以上のカウンセリング実績から導き出した理論
を組み合わせて組んだ構築プログラムは、頑張る先生の"心の声"に応えることが出来、かつ病院全体の増収・増益に着実に貢献することが出来ています！

この度、導入された法人様からご意見を頂いたこともあり、サービスサイトをリニューアル！
これを機に、多くの方へ間口を広げたい思いから、構築プログラムの核とも言える
「ドクターの現状インタビュー」
を、通常1名様に付き5万円 → 1万円 にて、限定で提供致します。

皆様、この機に是非とも「直接は言えない、勤務医の心の声」を確かめてみてください！

リニューアルしたwebサイトはこちら！
http://f-zac.com/consulting/doctor2.html

登録者：zac2002